Le télétravail augmente de façon considérable le travail en débordement, c’est-à-dire réalisé en dehors des heures de travail classiques. Beaucoup de salariés se retrouvent dans l’ambivalence entre le sentiment de liberté rendu possible par l’utilisation des technologies et le travail hors les murs et le sentiment d’envahissement de leur vie personnelle. Chercher à rassurer les managers par une disponibilité/connexion permanente, peut provoquer un fort besoin de se restructurer sur des repères stables afin de rester efficace à moindre coût psychique.
IMS propose à ses membres ce webinaire participatif autour des enjeux de la déconnexion dans le contexte du télétravail sous ses différents aspects : technique et pratique, psycho-social, relationnel, managérial, psychique… Cet atelier virtuel sera rythmé par des séquences de réflexion collective pour identifier des solutions opérationnelles et par des moments de méditation guidée pour expérimenter le lâcher-prise.
Cet atelier s’adresse en priorité aux collaborateurs et collaboratrices ne manageant par de personnes au quotidien. Si vous êtes manager, n’hésitez pas à vous inscrire à cet événement ici.
Quand ? mardi 23 mars de 9h00 à 12h30 / Inscriptions closes
Où ? par vidéoconférence (les détails de connexion seront envoyés aux inscrits en temps utile)
Pour qui ? salariés non managers dont l’entreprise est membre IMS Luxembourg
Évènement en français.
Aucun replay ne sera disponible à l’issue de ce webinaire
Nous informons les participants à nos évènements qu'ils sont susceptibles de figurer sur des photographies prises lors de l'évènement. Celles-ci sont destinées à être publiées dans les supports écrits ou numériques édités par IMS Luxembourg.
Atelier co-animé par
- Caroline Sauvajol Rialland, enseignante chercheuse spécialisée sur l’infobésité et la déconnexion au travail et
- Patricia Foucher, spécialiste de la communication interne, facilitatrice en intelligence collective et yogini.
