Les motivations de POST à participer aux activités d'IMS Luxembourg :
La constitution par IMS d’un réseau de partenaires est synonyme d’une véritable plate-forme de réflexion et de partage d’expériences à laquelle POST Luxembourg souhaite prendre part.
L’accompagnement qu’offre IMS dans la mise en place d’un projet RSE permet de faire évoluer plus facilement cette démarche en interne.
La politique RSE de POST :
Nous visons une croissance responsable du Groupe qui est autant financière que sociale et environnementale. Nous agissons en tant que Groupe en évaluant l’impact que nous avons sur l’environnement, la société et le développement économique du pays et de nos parties prenantes. Notre démarche, initiée en 2012, s’ancre, au fil des années, dans nos processus opérationnels, notre manière de servir nos clients ou d’interagir avec nos fournisseurs et via l’implication de nos collaborateurs.
Les actions RSE mises en place par POST :
Notre démarche RSE s’articule autour de l’acronyme RESPECT. Pourquoi RESPECT ? Car la pérennité du Groupe POST Luxembourg repose sur une rentabilité durable, le développement personnel de nos collaborateurs, la sécurité de l’information, des données et de nos équipements, la qualité et l’orientation éco-sociale de nos produits, le respect des lois et une politique d’achats responsable, le partage de nos savoirs et la réduction de nos émissions de CO2.
Parce qu’elle couvre 7 enjeux prioritaires (Rentabilité – Employabilité – Sécurité – Produits – Ethique – Connaissances – Terre) et ne se concentre pas sur la seule durabilité environnementale, notre démarche est transversale et inclusive. Elle témoigne de l‘importance que POST accorde à créer de la valeur par sa responsabilité d’entreprise.