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Sustainability Awards 2026 : les candidatures sont ouvertes !

Publié le 12 février 2026

Les Sustainability Awards 2026 sont lancés ! Organisés par IMS Luxembourg, ces prix récompensent les meilleures pratiques nationales de développement durable mises en œuvre par des organisations au Luxembourg.

Les Sustainability Awards mettent en lumière des initiatives concrètes, innovantes et à fort impact, inscrites dans une démarche durable. Ils visent à valoriser les bonnes pratiques, à encourager leur diffusion et à renforcer la dynamique collective autour des enjeux environnementaux, sociaux et économiques.

Les organisations peuvent candidater dans l’une des quatre catégories suivantes : People, Planet, Prosperity et Sustainability Team. Les pratiques présentées doivent avoir été mises en œuvre et démontrer des résultats tangibles.

 

Qui peut candidater ?

Les Sustainability Awards 2026 sont ouverts à toute organisation active au Luxembourg, quels que soient sa taille, son secteur ou son statut (privé, public ou associatif).

La participation est gratuite.

Comment ?

Demandez votre dossier de candidature à awards@imslux.lu
Ouverture des candidatures : 12 février 2026
Date limite de candidature : 11 juin 2026 à minuit

 

Sélection des pratiques

Les candidatures seront analysées par un pré-jury rappelant des expert·es indépendant·es, puis évaluées par un jury final composé de représentant·es de différentes parties prenantes.

Les pratiques lauréates seront annoncées lors de la cérémonie de remise des Sustainability Awards, qui se tiendra en octobre 2026.

 

Pourquoi candidater ?

Participer aux Sustainability Awards, c’est :

  • valoriser une pratique de développement durable déjà mise en œuvre
  • renforcer la crédibilité et la visibilité de son organisation
  • faire reconnaître son engagement par ses pairs
  • contribuer à une dynamique collective autour de la durabilité au Luxembourg

Tasse et verre

Tasse et verre
  • Temps

  • Difficulté

  • Coût

 

 

 

étApes

- Installation de lave-vaisselles

- Communication nécessaire en amont pour sensibiliser les collaborateurs

Difficultés

- Casse
- Vol
- Stockage
- Hygiène
- Choix de la matière utilisée

bonnes pratiques

- RBC a instauré un système de caution pour éviter le vol et inciter les collaborateurs à réutiliser plusieurs fois une même tasse.

- Electrolux a offert à chaque collaborateur une tasse avec son nom.

- Société Générale a décidé de mettre des messages de sensibilisation à même ses tasses.

Bon à savoir

Les tasses et verres ne sont pas dénués d’impact écologique notamment au moment de la production. Il est estimé qu’il faut utiliser une tasse plus d’une centaine de fois pour amortir ce cout écologique, vis-à-vis du cout de production d’un gobelet. Cependant, les tasses et verres sont facilement recyclables en cas de casse, ce qui les rend plus écologiques qu’un gobelet.

Il est préférable de communiquer en amont sur la mise en place d’un système de tasse, ces communications peuvent inclure une partie de sensibilisation en expliquant notamment pourquoi cette décision a été prise (consommation annuelle/mensuelle de gobelets, protection de l’environnement).

Mieux vaut éviter une phase de transition trop longue où tasses et gobelets cohabitent : ne laissez que des tasses aux collaborateurs.