×

Retrouvez la Sustainability Academy au HR Lux Fair trade

Publié le 27 février 2023

L'actu du réseau 

HR LUX Trade Fair est le salon dédié aux professionnels des ressources humaines. 

Cette 5e édition aura lieu le jeudi 9 mars à l’ECCL (European Convention Center Luxembourg).

Ce salon offre un cadre propice aux rencontres entre professionnel·les des Ressources Humaines à la recherche de la réussite de divers projets stratégiques ou opérationnels, auxquels ils·elles sont confronté·es au quotidien. 

IMS sera présent avec la Sustainability Academy au stand n°36. 
La Sustainability Academy est entièrement dédiée à la formation sur les thématiques de la RSE et du développement durable. Vous pourrez découvrir nos offres de formation sur-mesure, en savoir plus sur nos expert·es et échanger directement avec Anne Behin Project Manager - Sustainability Academy. 

Réservez vos billets ici

En savoir plus sur le salon HR LUX Trade Fair 

Tasse et verre

Tasse et verre
  • Temps

  • Difficulté

  • Coût

 

 

 

étApes

- Installation de lave-vaisselles

- Communication nécessaire en amont pour sensibiliser les collaborateurs

Difficultés

- Casse
- Vol
- Stockage
- Hygiène
- Choix de la matière utilisée

bonnes pratiques

- RBC a instauré un système de caution pour éviter le vol et inciter les collaborateurs à réutiliser plusieurs fois une même tasse.

- Electrolux a offert à chaque collaborateur une tasse avec son nom.

- Société Générale a décidé de mettre des messages de sensibilisation à même ses tasses.

Bon à savoir

Les tasses et verres ne sont pas dénués d’impact écologique notamment au moment de la production. Il est estimé qu’il faut utiliser une tasse plus d’une centaine de fois pour amortir ce cout écologique, vis-à-vis du cout de production d’un gobelet. Cependant, les tasses et verres sont facilement recyclables en cas de casse, ce qui les rend plus écologiques qu’un gobelet.

Il est préférable de communiquer en amont sur la mise en place d’un système de tasse, ces communications peuvent inclure une partie de sensibilisation en expliquant notamment pourquoi cette décision a été prise (consommation annuelle/mensuelle de gobelets, protection de l’environnement).

Mieux vaut éviter une phase de transition trop longue où tasses et gobelets cohabitent : ne laissez que des tasses aux collaborateurs.