×

Repenser son organisation en télétravail - Workshop "Techwell"

Pour une majorité de salarié·es, le télétravail a été mis en place rapidement, souvent sans préparation adéquate. Ce mode de travail, bien que pratique, présente des défis uniques et des risques spécifiques. Travailler à domicile peut impacter des aspects cruciaux tels que la concentration, la récupération et la collaboration. Adapter et optimiser ces pratiques est essentiel pour assurer des conditions de travail efficaces et épanouissantes dans un environnement hybride, combinant travail à distance et présentiel.

Ce workshop est conçu pour vous aider à repenser et améliorer votre organisation en télétravail. Nous aborderons les défis spécifiques liés à la concentration, à la récupération et à la collaboration à distance. Vous découvrirez comment créer un environnement de travail à domicile qui favorise à la fois votre bien-être et votre performance. 

Le workshop sera animé par Paul Brazzolotto, Docteur en psychologie cognitive et consultant. 

Quand ? Mercredi 11 décembre, de 9h à 12h  
Où ? Casino Luxembourg, 41 rue Notre Dame, 2240 Ville-Haute Luxembourg
Pour qui ? Cet évènement est ouvert à tout le monde  

Évènement en français

Pour toute question sur cet évènement, merci de contacter louise.cossy@imslux.lu

 

 

Des photos seront probablement prises lors de l'évènement en vue d'être publiées par IMS Luxembourg sur ses supports écrits ou numériques. Si vous ne souhaitez pas figurer sur les photos, veuillez en informer l'organisation au début de l'évènement. 
Vous recevrez à l’issue de cet évènement une attestation de participation que vous pouvez fournir à votre service RH. 

L'évènement est complet, vous pouvez vous inscrire sur liste d'attente en écrivant à louise.cossy@imslux.lu

Tasse et verre

Tasse et verre
  • Temps

  • Difficulté

  • Coût

 

 

 

étApes

- Installation de lave-vaisselles

- Communication nécessaire en amont pour sensibiliser les collaborateurs

Difficultés

- Casse
- Vol
- Stockage
- Hygiène
- Choix de la matière utilisée

bonnes pratiques

- RBC a instauré un système de caution pour éviter le vol et inciter les collaborateurs à réutiliser plusieurs fois une même tasse.

- Electrolux a offert à chaque collaborateur une tasse avec son nom.

- Société Générale a décidé de mettre des messages de sensibilisation à même ses tasses.

Bon à savoir

Les tasses et verres ne sont pas dénués d’impact écologique notamment au moment de la production. Il est estimé qu’il faut utiliser une tasse plus d’une centaine de fois pour amortir ce cout écologique, vis-à-vis du cout de production d’un gobelet. Cependant, les tasses et verres sont facilement recyclables en cas de casse, ce qui les rend plus écologiques qu’un gobelet.

Il est préférable de communiquer en amont sur la mise en place d’un système de tasse, ces communications peuvent inclure une partie de sensibilisation en expliquant notamment pourquoi cette décision a été prise (consommation annuelle/mensuelle de gobelets, protection de l’environnement).

Mieux vaut éviter une phase de transition trop longue où tasses et gobelets cohabitent : ne laissez que des tasses aux collaborateurs.